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今天又是開會日,很多狗屁勞叨的事又出現,但我也習慣了,除了一大堆白癡的報告外,就唯一一件事讓我有點不開心

跟在場的同仁都無關,是公司的制度問題,讓我真是不開心,明明同一個考試

硬要搞那麼多方案,那之前補的學生才差幾天而已就沒參加到優惠,這不是很匪夷所思嗎?

而這次的課又是為了考試而開的,那之前補的同學是不是就活該上別的課呢?

就算要換課或推優惠也該提早公告的不是嗎,

這點讓我很不高興,也許商場上的手法就應這樣,但是我不同意,我一定會把同學的利益顧到最好

這才是長久經營的方法才對,這次會議記錄我一定要寫出來

我問大家,100個跑來補中了5個跟50個中了8個

你覺得那個好,是我我會選第二個,就算我少收了50個人的學費,但是靠我們考上的8個人

廣告效益會有多大,他們對我們的品牌形象會加分多少,這都是無形的價值

而不是越多人來補急著要上市上櫃就有點隨隨便便,只要我在基隆學堂的一天

我就會為了學生的權益而努力,因為我在意不是錢的問題,而是這份工作有沒有讓我幫助到人

有沒有打出良好的形象品牌,對我來說才是最重要的,

就不要讓小弟弟我不小心爬上去,或是換了工作跟這間公司還有接觸

我一定全力改變這間公司,


今天晚上有學生來報名,發票很不爭氣的跑不出來,

明早只好處理好後親自送到學校給他,對他還真是抱歉



反正,我覺得要為顧客想就對了拉




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